人力资源实训员工关系复习:订立
- 发表时间：2023-04-23 10:29:26
- 辅导老师：汤小洁北京航空航天大学人力资源专家顾问,资深人力资源管理专家、企业培训师，实践经验丰富； 她在领导力、企业战略、组织关系和TTT等方面有着丰富的实战经验，为多家企业提供培训服务，沉淀了大量标杆企业的最佳实践和案例...详细
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人力资源实训人力资源规划知识点
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- 04-24 人力资源实训人力资源规划知识点:人力资源需求
- 04-24 人力资源实训人力资源规划知识点:影响人力资源
- 04-19 人力资源实训人力资源规划知识点:常用的人力资
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- 03-02 人力资源实训人力资源规划知识点:企业文化的整
人力资源实训招聘与配置知识点:
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- 04-28 人力资源实训招聘与配置知识点:招聘测评方面的
- 04-28 人力资源实训招聘与配置知识点:招聘中要注意的
- 02-21 人力资源实训招聘与配置知识点:招聘工作流程
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- 01-05 人力资源实训招聘与配置知识点:心理测验的分类
- 01-05 人力资源实训招聘与配置知识点:面试的技巧
- 01-05 人力资源实训招聘与配置知识点:面试的基本步骤
- 01-05 人力资源实训招聘与配置知识点:对应聘者进行初
人力资源实训培训与开发知识点:
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- 05-03 人力资源实训培训与开发知识点:常见的教学设计
- 05-03 人力资源实训培训与开发知识点:制定起草员工培
- 01-05 人力资源实训培训与开发知识点:培训效果的信息
- 01-05 人力资源实训培训与开发知识点:制定员工培训计
- 01-05 人力资源实训培训与开发知识点:培训规划的主要
- 01-05 人力资源实训培训与开发知识点:需求分析的基本
- 01-05 人力资源实训培训与开发知识点:培训需求信息的
- 01-04 人力资源实训培训与开发复习:培训效果评估的基
人力资源实训改进员工绩效的具体
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- 01-05 人力资源实训改进员工绩效的具体程序和策略知识
- 01-05 人力资源实训绩效面谈的种类知识点
- 01-05 人力资源实训企业绩效管理具体阶段知识点
- 01-05 人力资源实训绩效管理系统设计的基本内容知识点
- 01-04 人力资源实训绩效管理复习:实施360度考评时的应
- 01-04 人力资源实训绩效管理复习:360度的实施步骤
- 01-04 人力资源实训绩效管理复习:绩效考评指标体系的
- 01-04 人力资源实训绩效管理复习:平衡计分卡
人力资源实训工作岗位评价的步骤
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- 01-05 人力资源实训工作岗位评价的步骤知识点
- 01-05 人力资源实训工作岗位评价的功能知识点
- 01-05 人力资源实训工作岗位评价的原则知识点
- 01-05 人力资源实训薪酬与福利复习:工资标准档次的调
- 01-05 人力资源实训薪酬与福利复习:工资调整的项目
- 01-05 人力资源实训薪酬与福利复习:工资调整的含义
- 01-04 人力资源实训薪酬与福利复习:工资等级的确定
- 01-04 人力资源实训薪酬与福利复习:确定工资策略
人力资源实训员工关系复习:订立
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- 01-05 人力资源实训员工关系复习:订立集体合同的程序
- 01-05 人力资源实训员工关系复习:订立集体合同的原则
- 01-05 人力资源实训员工关系复习:集体合同的作用
- 01-05 人力资源实训员工关系复习:集体合同与劳动合同
- 01-05 人力资源实训员工关系复习:编制审核职业安全卫
- 01-05 人力资源实训员工关系复习:劳动力市场工资指导
- 01-05 人力资源实训员工关系复习:工资集体协商的程序
- 01-05 人力资源实训员工关系复习:工资指导线的主要内
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